Kas kirjutate rõivaliinide äriplaani? Kui jah, siis siin on näidis, mis haarab rõivasliinide äriplaani kommenteeritud kokkuvõtet, eesmärke, missiooni ja visiooni avaldusi, toote / teenuse kirjeldust ja juhtimisstruktuuri, mis kindlasti investoreid köidab.
- Kommenteeritud kokkuvõte
- Turuanalüüs
- SWOT-analüüs
- Finantsprognoos
- Turundusplaan
- Turunduse ideed ja strateegiad
Riietusliinide äriplaan - kommenteeritud kokkuvõtte proov
Classic Label ™ Clothing Line ™ on rahvusvaheline rõivaliin, mis asub Hustonis, Texases. Oleme suutnud kindlustada suure lao, mis muudetakse meie tootmistehaseks. Me suutsime oma panga abil õigesti rajatise kaudu osta.
Classic Label ™ Clothing Line ™ tegeleb meeste, naiste, noorte täiskasvanute ja laste vajadustele vastavate rõivaste tootmisega (vabaaja-, firma-, spordiriided jt). Meie eesmärk on saada üheks moetööstuse juhtivaks kaubamärgiks maailmas ja tagame, et iga meie tehasest lahkuv riie saaks soodsalt konkureerida selle valdkonna parimate kaubamärkidega.
Meie töötajad valitakse andekate riietusmarkerite hulgast Texases Hustonis ja selle ümbruses ning tagame, et viiksime nad läbi vajalikel koolitustel, mis suunaksid nad vastama ettevõtte ootustele - Classic Label ™ Clothing Line ™ .
Oleme plaaninud ehitada kaasaegseima rõivatootmise tehase Hustoni Texasesse, mistõttu oleme mõne õmblusmasinate tootjaga sõlminud kokkuleppe meie jaoks kohandatud õmblusmasinate tootmiseks, mis annavad meile kvaliteetsete rõivaste tahame olla tuntud. Meie tehas on hästi varustatud ja tagame, et järgime suundumusi tööstuses.
Classic Label ™ Clothing Line ™, hakkab tootma rõivaid kallimatele klientidele ja ka madala sissetulekuga teenijatele; tahame saada üheks inimeste valikuks, kus kunagi meie rõivad müüki pannakse. Lisaks rõivaste masstootmisele tegeleme ka klientidele nende nõudmistest lähtuvalt kohandatud rõivaste tootmisega.
Me teame üsna hästi, et leidub kliente, näiteks spordiklubid, erakonnad, koolid, kirikud ja organisatsioonid, kes vajaksid eriotstarbelisi kvaliteetseid rõivaid ja me oleme hästi valmis vastavalt nõudmisele toimetama.
Classic Label ™ Clothing Line ™ kuulub sama investeerimisideoloogiaga investorite rühmale. Ettevõtte üks omanikest, kellest saab ka organisatsiooni tegevjuht / president, on dr Sydney Wilberforce; ta on moehuviline.
Dr Wilberforce on omandanud kraadi moedisaini alal ja omandanud ka MBA Harvardis. Teda tunnustatakse moetööstuses hästi enne Classic Label ™ Clothing Line ™ loomist; ta oli New Yorgis asuva maailma ühe juhtiva moemärgi loovjuht.
- Meie tooted
Classic Label ™ Clothing Line ™ loodi eesmärgiga toota kvaliteetseid ja väga moes riideid meestele, naistele, noortele täiskasvanutele ja lastele. Me teame, et kvaliteet on võtmetähtsusega tegur, mis aitab meil oma kaubamärki müüa, seetõttu on meil olemas olemas pädev kvaliteeditagamise meeskond, kes tagab, et kõik meie riided vastavad või isegi ületavad klientide ootusi.
Teeme kõvasti tööd selle nimel, et Classic Label ™ rõivasarja ei aktsepteeritaks ainult Ameerika Ühendriikides, vaid ka mujal maailmas. Siin on nimekiri meie toodetest;
- Meeste särgid
- Meeste vabaaja särgid
- Naiste firma kleit
- Naiste vabaaja kleit
- Püksid
- Kaadrid
- Joped ( meestele, naistele, täiskasvanutele ja lastele )
- Spordisärgid
- Lasteriided
- Vormiriietus
- Rüüd
- Talveriided
Meie visiooni avaldus
Meie visioon on luua rõivaste liin, mille kaubamärki ei aktsepteerita mitte ainult Ameerika Ühendriikides, vaid ka mujal maailmas.
- Meie missioon
Meie missiooniks on luua rõivaliin, mis teeb kättesaadavaks laia valiku riideid meestele, naistele, noortele täiskasvanutele ja lastele; rõivamärgis, mis on globaalsel etapil soodsalt koos selliste rahvusvaheliste rõivamärgistega nagu Ralph Lauren, Tommy Hilfiger, Hugo Boss, Gap, Mango ja Calvin Kline jt.
- Meie ettevõtte struktuur
Classic Label ™ Clothing Line ™ on rõivasari, mis soovib alustada väikestest, kuid kasvab suureks, et konkureerida moetööstuse juhtivate rõivabrändidega soodsalt nii Ameerika Ühendriikides kui ka globaalsel areenil. Oleme teadlikud, kui oluline on luua kindel äristruktuur, mis toetaks pilti sellest, millist ettevõtet me omame.
Classic Label ™ Clothing Line ™ alustab tegevust Texase Hustonis asuvast ühest tehasest, kuid meil on suurem pilt; tahame kasvada tasemeni, kuhu ehitame tehaseid Tais ja Hiinas. Meie rõivabränd kavandatakse spetsiaalselt maailma moetööstusse tungimiseks.
Klassikalises Label ™ Clothing Line ™ -is tagame, et palkame kvalifitseeritud, töökaid, kliendikeskseid inimesi, kes on valmis aitama meil üles ehitada jõuka ettevõtte, millest saavad kasu kõik sidusrühmad ( omanikud, tööjõud ja kliendid) ).
Tegelikult tehakse kasumi jagamise kord kättesaadavaks kõigile meie kõrgematele juhtkonna töötajatele ja see põhineb nende tulemustel vähemalt viis aastat. Eelnevat silmas pidades oleme otsustanud palgata kvalifitseeritud ja kompetentsed töötajad järgmiste ametikohtade täitmiseks;
- Tegevjuht (omanik)
- Peadirektor
- Personali- ja haldusjuht
- Müügi- ja turundusjuht
- Raamatupidaja
- Moekunstnikud
- Kvaliteedikontrolli ametnik
- Rätsepad
- Tehasetööline
Rollid ja vastutused
Tegevjuht - tegevjuht:
- Suurendab juhtimise tõhusust juhtide värbamise, valimise, suunamise, koolitamise, juhendamise, nõustamise ja distsiplineerimise kaudu; väärtuste, strateegiate ja eesmärkide edastamine; vastutuse määramine; töötulemuste kavandamine, jälgimine ja hindamine; stiimulite väljatöötamine; teabe ja arvamuste pakkumise õhkkonna kujundamine; haridusvõimaluste pakkumine.
- Vastutab ettevõtte juhtimise eest
- Loob, suhtleb ja viib ellu organisatsiooni visiooni, missiooni ja üldise suuna - st juhib organisatsiooni üldise strateegia väljatöötamist ja rakendamist.
- Ettevõtte nimel vastutab tšekkide ja dokumentide allkirjastamise eest
- Hindab organisatsiooni edukust
Peadirektor:
- Töötab välja strateegilise plaani, uurides tehnoloogilisi ja rahalisi võimalusi; eelduste esitamine; eesmärkide soovitamine.
- Täidab alaeesmärgid, koostades kavad, eelarved ja tulemuste mõõtmise; ressursside eraldamine; edusammude ülevaatamine; keskel tehtavate paranduste tegemine.
- Koordineerib jõupingutusi hanke-, tootmis-, turundus-, kohapealsete ja tehniliste teenuste poliitika ja tavade kehtestamisel; tegevuse kooskõlastamine ettevõtte töötajatega.
- Loob ettevõtte mainet, tehes koostööd klientide, valitsuse, kogukonna organisatsioonide ja töötajatega; eetiliste äritavade jõustamine.
- Vastutab hindade fikseerimise ja äritehingute sõlmimise eest
- Vastutab värbamise eest
- Vastutab palkade maksmise eest
- Säilitab kvaliteetset teenust organisatsiooni standardite kehtestamise ja jõustamisega.
- Säilitab erialaseid ja tehnilisi teadmisi, osaledes hariduslikes töötubades; erialaste väljaannete läbivaatamine; isiklike võrkude loomine; kõrgtehnoloogiliste tavade võrdlusuuringud; kutseühingutes osalemine.
- Aidatakse kaasa meeskonna pingutustele, viies vastavalt vajadusele läbi vastavad tulemused.
- Vastab tehases igapäevase tegevuse juhtimisele
- Vastutab kõigi töötajate juhendamise eest
- Vastutab müügi kavandamise, laoseisu jälgimise, kauba valimise ning müüjatele tellimuste kirjutamise ja hindade koostamise eest
- Tagab, et organisatsioon tegutseb ettenähtud eelarve piires.
Personali- ja haldusjuht
- Vastutab organisatsiooni personali- ja haldusülesannete tõrgeteta toimimise üle
- Määratleb värbamiseks vajalikud töökohad ja intervjueerimisprotsessi juhtimise
- Viib personali sissejuhatust uutele meeskonnaliikmetele
- Vastutab töötajate koolitamise, hindamise ja hindamise eest
- Vastutab reisi, kohtumiste ja kohtumiste korraldamise eest
- Jälgib igapäevase kontoritegevuse sujuvat toimimist.
Müügi- ja turundusjuht
- Haldab väliseid uuringuid ja koordineerib kõiki sisemisi teabeallikaid, et hoida organisatsioonide parimaid kliente ja meelitada uusi
- Modelleerib demograafilist teavet ja analüüsib klientide ostude käigus genereeritud tehinguandmete mahtusid
Raamatupidaja / kassapidaja:
- Saab makseid organisatsiooni nimel
- Väljastab klientidele kviitungi
- Koostab finantsaruande iga töönädala lõpus
- Ettevõtte nimel haldab kõiki finantstehinguid
- Liidesed organisatsiooni pankadega
- Vastutab maksude, lõivude ja kommunaalmaksete tasumise eest
- Muud tegevjuhi / kaupluse juhataja määratud kohustused
Moekunstnikud
- Vastutab rõivaste kujundamise eest, et vastata uusimatele trendidele
- Hoiab end kursis rõivatööstuse dünaamikaga
- Uuringud ja nõuanded organisatsioonile stiili, suuruse ja muude trendikate moeavalduste osas
Kvaliteedikontrolli ametnik
- Tagab, et kõik meie tootmisliini riided vastavad enne turule laskmist nõutavale kvaliteedile
- Tagab, et tootmis- ja tootmisliinid toimivad tõhusalt, koordineerivad töötajate jõupingutusi ning hõlbustavad juhtimis- ja tootmisosakondade vahelist suhtlust.
- Töötab välja tootmisprotsessi parendamise viise, et tagada kvaliteetsem kaup
- Tagab tootmisliinide tõrgeteta töö ja tööandjatele pidevalt sobiva väljundi
- Tagab organisatsiooni töö kooskõlas rahvusvaheliste parimate tavadega
- Mis tahes muu vastutus, mis peadirektor on määranud
Rätsepad
- Vastutab rõivaste õmblemise eest vastavalt juhendaja / moelooja juhistele
- Vastutab rõivamaterjalide lõikamise eest, et need vastaksid eeldatavale kujundusele ja suurusele
- Täidab kõiki muid peadirektori määratud ülesandeid
Tehasetöölised:
- Vastutab riiete triikimise ja pakendamise eest
- Vastab seadmete ja toorainete liikumisele vastavalt vajadusele
- Tagab, et hügieenitarbed ja -tarbed ei lõppeks
- Puhastab nii tehase sisemust kui ka välimist osa
- Muud restorani juhataja määratud kohustused